【网赚上新】108.华为人才战略训练营 ●加入网赚会员永久更新/上新/2022/9月 ●需要私聊 练就一双双识别人才的火眼金睛,学习完四大阶段的课程,能掌握五项素质人才模型和STAR评估法,能初步运用这套方法论去挖掘自身潜力,识别人才,发现对的人。 掌握关键用人决策的方法,课程会教给大家如何利用五项素质评估结论进行用人决策,找到对的人,而不是像的人,破解诸如跨界用人,关键人才决策,识别伪高管等识人用人难题。
收起
转载请注明:达奇资源网++>【网赚上新】108.华为人才战略训练营
特别提示:(1)本站VIP分别是:月卡VIP、年卡VIP、永久VIP;可通过自助方式购买。
(2)网盘社群SVIP会员:课程资源在百度网盘群文件库,网站没有下载链接。